草食系でも、肉食系でも、どっちでもいいのだ。

弊社の社員の中にも「若手社員」ですと

　　　草食系

というか、軍隊的な流れに乗れない社員も居ります。

その社員に対して「強要」はしません。
仕事以外では。

仕事の時には、草食系、肉食系関係なしに、軍隊組織と
して、規律を守って作業を行います。
これは弊社の場合ですけどね。

よって、弊社では、「その人の人格的」なものはあまり
気にしない傾向にあります。

やってはいけないこと･･･これに対しては厳しく指導と
訓練します。

例えば「挨拶が出来ない」「本当のことを言わない」
「嘘をつく」「基本動作（めっきの）ができていない」

こういうものに関しては、私が深く関与していきます。

関与しますので「叱る」という指導も含まれる訳ですね。
これが「そんな方法では駄目」って言われてしまっても
弊社はその方向性であり、私がそういう方向性なので
変化することはないです。
しばらくは。

しばらく・・・未定です。期間として。
今の体制が一番、しっくり来ております。

書き方悪いけど「軍隊」のような集団になっていることが。

TOPダウンであろうが、ボトムアップ、どっちでもいいんです。
どちらも存在すれば。
それが「独自の組織」だと思ってますので。

ってことで、沢山のめっき処理のご依頼をお待ち申し上げます。
（変な終わり方ですね）